当前位置:首页 > 资料下载> 精英人物

郎咸平:我们离大衰退只差半步?

格式:ppt   大小:89k   类别:精英人物   上传:2012-06-18   积分:2   下载次数:28
标签:郎咸平压力管理培训金融危机财务培训课程
【资料简介】
    根据工信部、商务部做过的压力测试结果显示,如果人民币升值超过3%,比如说5%以上的话,将对我们传统出口制造业造成严重的冲击。这样一来,珠三角很多的工厂就得关门了。汇率如果是升值20%呢?这个后果不敢想象。
    因此,中国政府根本无法同意人民币大幅升值,如果我们不同意的话,那就必须在别的地方让步。
    真是似曾相识,我就想起了发生在日本的故事。各位还记得美国给日本丢下的第三颗炸弹吗?也就是“日经指数看跌期权”。
    你是不是觉得很奇怪,华尔街的公司怎么能够在日本发行这种衍生性金融工具从而炸毁了日本泡沫呢?这就牵扯到了美国人的一个精心策划的“轰炸三部曲”。那么,美国对日本的“轰炸三部曲”究竟是如何实施的呢?
……
相关培训课程 查找更多公开课
  • 时间与压力管理培训

    时间与压力管理培训成都 2022-06-23 (2天)

    时间管理课程培训,将帮您找到拖延和犹豫不决的原因,指出您浪费时间的地方,提高您的注意力和聚焦能力,掌握压力管理技能。您将学会更有效地安排时间管理计划,有效取舍,...

  • 采购订单与交期管理培训课程

    采购订单与交期管理培训课程天津 2022-08-25 (2天)

    采购订单与交期管理培训课程,旨在帮助学员了解采购职能的战略进阶之路;提升采购计划的准确性和降低物料库存;对采购订单及时跟进和沟通协调;掌握供应链管理的总体概念和...

  • 流程绩效管理培训课程

    流程绩效管理培训课程深圳 2022-07-30 (1天)

    流程绩效管理培训课程,旨在帮助了解如何运用绩效指标来管理流程,并驱动流程的优化和再造;掌握流程绩效指标体系设计的方法和技巧;学习组织绩效和流程绩效的关系;了解基...

  • 冲突管理培训课程

    冲突管理培训课程北京 2022-07-12 (2天)

    冲突管理课程包含冲突的不同种类及对组织文化和氛围的影响,冲突——来源、性质和范围,冲突中的沟通,管理和解决冲突,文化和冲突等内容,经过此课程培训,学员能够掌握冲...

  • 冲突管理培训课程

    冲突管理培训课程北京 2022-06-20 (2天)

    在企业管理过程中,由于种种原因难免产生各种冲突,冲突管理培训课程将使参加者能分析公司中冲突产生的原因、范围和影响,了解冲突来源及接受冲突问题的正确心态,了解如何...

  • 企业战略管理培训课程

    企业战略管理培训课程广州 2022-06-18 (2天)

    企业战略管理培训课程,旨在通过对战略三个层次的深度解读,结合战略在商业模式上的表现方式,将企业三个层面的战略具体化,使学员能更全面更透彻的理解战略。

  • 企业战略管理培训课程

    企业战略管理培训课程广州 2022-06-18 (2天)

    一个企业好的企业战略规划表现在二个方面,一个是低成本,一个是差异化,这是企业才能够活下去的出路。如何能够实现低成本、差异化的企业战略?在企业战略课程中老师会带领...

  • 电气安全管理培训课程

    电气安全管理培训课程上海 2022-06-13 (2天)

    电气安全管理课程,主要内容包括:电气基础知识;电气安全常见事故;电气作业风险与防护;电气常见作业与对策;设备保养维修风险与对策;公司常见的电气隐患;电气事故应急...

  • 创新性解决问题培训课程

    创新性解决问题培训课程上海 2022-12-16 (2天)

    创新性解决问题课程,旨在提升组织创新性解决问题的能力,使员工善于分析问题,解决问题;培养创新性解决问题的优秀人才,及时发现问题、解决问题,促进企业健康成长;掌握...

  • 思维导图培训课程

    思维导图培训课程上海 2022-09-29 (1天)

    思维导图培训课程,深入了解思维导图的核心思考方法,锻炼广度和深度思考兼具的思维模式,学会快速收集处理信息,迅速剖析复杂问题,把握全局。

点击下载郎咸平:我们离大衰退只差半步?
下载所需积分:2
使用声明:
本管理资料下载频道的资料由网友们共同收集,仅供学习交流用途。任何人不得把本站管理资料下载频道的资料作商业用途,否则后果自负。本平台仅提供会员间管理资料交流的平台,不为资料的版权负责。如果您发现本管理资料下载频道的资料有侵犯您的知识产权,请发信至tg@cnbm.net.cn,我们将第一时间内删除该资料,以保障您的知识产权。
发表批评 留言
用户评论(0):
    暂无评论,马上发表评论...
点击这里提交你的留言